Reis, C. E. F. e Pereira, M. O. (2014) «A satisfação com os resultados da avaliação de desempenho, perceção de justiça e comprometimento organizacional: estudo de caso numa multinacional de tecnologias de informação», Conferência - Investigação e Intervenção em Recursos Humanos, (3). doi: 10.26537/iirh.v0i3.1865.