[1]
Veloso, A. et al. 2014. O diagnóstico de necessidades e a avaliação da formação dois exemplos práticos em PME de elevada tecnologia. Conferência - Investigação e Intervenção em Recursos Humanos. 1 (Abr. 2014). DOI:https://doi.org/10.26537/iirh.v0i1.1905.