[1]
Coelho, J.P. et al. 2014. O novo papel da gestão dos recursos humanos: a relação da força da gestão dos recursos humanos com uma estratégia baseada na improvisação. Conferência - Investigação e Intervenção em Recursos Humanos. 1 (Abr. 2014). DOI:https://doi.org/10.26537/iirh.v0i1.1890.