TY - JOUR AU - Gomes, Alexia Ferreira AU - Veloso, Ana PY - 2019/08/09 Y2 - 2024/03/29 TI - Work engagement, inovação e o contexto de trabalho: um estudo em uma universidade pública. JF - Conferência - Investigação e Intervenção em Recursos Humanos JA - iirh VL - IS - 9 SE - Académicos DO - 10.26537/iirh.vi9.2800 UR - https://parc.ipp.pt/index.php/iirh/article/view/2800 SP - AB - <p>Uma das formas das organizações buscarem vantagem competitiva frente às mudanças atuais é através do investimento na inovação e no <em>engagement</em> dos seus trabalhadores, o que torna tais conceitos emergentes na área da psicologia das organizações. O estudo que apresentamos objetiva compreender a percepção dos trabalhadores com relação à influência da estabilidade contratual sobre o seu comportamento em duas universidades públicas: uma brasileira e outra portuguesa. Os resultados apresentados representam parte de um projeto que visa examinar as correlações existentes entre <em>work engagement</em>, comportamento inovador e variáveis contextuais e sociodemográficas em contexto público de trabalho.</p><p>&nbsp;</p> ER -